Metsys

Membres de l'équipe

Marine JOUSSEAUME

Directrice des ressources humaines – Associée

Aude HUIGNARD

Ressources Manager

Lucie LE BLOUC’H

Responsable Recrutement Grand Ouest

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Présentation

▫️ METSYS, c'est une ESN en forte croissance, pure player Microsoft et acteur incontournable des services du numérique, Metsys s’engage à satisfaire l’ambition de ses clients dans leurs projets de transformation digitale.

▫️ Le maintien de notre niveau d'expertise est assuré à la fois par une formation permanente de nos collaborateurs, un renouvellement régulier de leurs certifications, leur participation active aux programmes d'introduction aux nouvelles technologies et nos liens durables avec Microsoft.

▫️ Nous portons au quotidien des valeurs de partage, de proximité et d’échange. Convaincus que ce sont nos collaborateurs qui créent la richesse de Metsys, notre culture d’entreprise est centrée sur l’humain. Ces valeurs constituent le socle de notre double ambition : la confiance de nos clients et l’excellence de nos consultants. Agiles et experts, nos consultants apportent à nos clients un accompagnement maîtrisé. Ambitieux et en quête d’excellence pour concrétiser vos projets, nous répondons à vos besoins de transformation.

▫️ Metsys entame actuellement son déploiement en régions. Vous avez envie d'un nouveau challenge dans une équipe dynamique, où l'esprit d'entraide et la montée en compétences sont les maîtres mots ?

Alors n’hésitez pas à nous rejoindre dans notre team de Metsysiens et Metsysiennes ! #onrecrute #viensonestbienchezMetsys #Microsoft

Avantages / Bonus

Mutuelle prise en charge à 100%, PC et téléphones de dernières générations, Prime de vacances, participation, CE, Transport en commun pris en charge à 100%, café et thé etc…

Marine JOUSSEAUME
Directrice des ressources humaines – Associée

J’accompagne la croissance de Metsys, en mettant les collaborateurs au centre de la stratégie de développement RH. Attachée à conserver une culture d’entreprise centrée sur l’humain et la proximité, je fais des besoins et attentes des collaborateurs une priorité en étant toujours disponible et à l’écoute.

Aude HUIGNARD
Ressources Manager

Dans le recrutement depuis plus de 6 ans, je cherche à donner une autre vision du service RH en prônant l’échange entre candidat et recruteur où la relation de confiance est primordiale.

Lucie LE BLOUC’H
Responsable Recrutement Grand Ouest

Je suis responsable recrutement pour la région Grand Ouest.

Avec une expérience significative dans le milieu des ESN et plus particulièrement dans le monde de l’infrastructures systèmes et réseaux, je me tiens à votre disposition pour répondre à vos interrogations durant notre processus de recrutement.

Mon leitmotiv : la bonne humeur. Que vous soyez à Nantes, Rennes, Niort je serais ravie d’échanger avec vous.

Jeanne MEILLON
Chargée de recrutement - IDF

Je suis chargée de recrutement chez METSYS pour les Régions Ile-de-France et Centre Val-de-Loire

Le recrutement reste la première fonction des Ressources Humaines, et c’est en ce sens que l’ensemble de notre process d’intégration a une grande valeur pour notre entreprise.

J’accompagne du mieux possible chacun des candidats que je recrute, afin de leur permettre une évolution au sein de notre société mais aussi pour répondre à leurs attentes professionnelles.

Mélanie BENN
Chargée de recrutement – Sud Ouest

Je suis Mélanie, dénicheuse de talents au sein de la société Metsys Sud-Ouest.

Mon objectif principal est de faire en sorte que les collaborateurs soient heureux d’aller au travail tous les matins, et d’installer l’ambiance la plus bienveillante possible, au sein des locaux Toulousains.

Je suis persuadée qu’un collaborateur épanoui dans son travail, le sera dans sa vie de manière générale. Tous les jours, je m’efforce donc à chiner les nouvelles pratiques RH/recrutement pour rendre cet environnement encore plus qualitatif

Morgane
Chargée de recrutement – Lyon

Tout comme Metsys, je suis convaincue que l’humain est la première ressource qui créé de la richesse dans une entreprise. L’important pour moi est donc d’être proche de mes collaborateurs, à leur écoute afin de partager nos connaissances respectives et ainsi de travailler dans des conditions saines et dynamiques