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Technicien support posté par e-QUADRA

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CDI - temps plein
Fleury-Mérogis
€28,000.00 - €32,000.00 / an

Description de l'offre

Notre client est spécialisé dans le développement et la fabrication de peintures et vernis pour l’industrie automobile et la plasturgie.

Grâce à une activité intense dans la recherche et le développement, il propose aux clients renommés de l’industrie automobile et de leurs équipementiers, une gamme complète et innovante de peintures, allant de la cataphorèse jusqu’au vernis.


Description du poste:

  • Intervenir en support auprès des utilisateurs et résoudre les incidents. (Utilisation de GLPI)

  • Assurer le déploiement, l’installation, la configuration et la maintenance des postes de travail, serveurs ainsi que de nouveaux équipements.

  • Gérer, optimiser et sécuriser un parc informatique contenant plus de 60 postes et 20 serveurs.

  • Surveiller, administrer et faire évoluer le système d’information de l’entreprise.
  • Surveiller la réalisation des sauvegardes.

  • Rédiger et mettre à jour la documentation technique relative aux systèmes d’information.


Votre lieu de travail se situe sur les principaux sites (Le Plessis Paté et Fleury Mérogis).

Des déplacements sont à prévoir à Champ Près Froges (Centre de recherche) ainsi qu'à Cologne en Allemagne (la maison mère).


Conditions requises

De formation Bac+2 avec une expérience de 1 an minimum, vous disposez des compétences dans les domaines suivants :

  • Environnements Microsoft (Windows 10, Windows Server, Office36)

  • Virtualisation via VMWare (Vsphere, VCenter, HA…)

  • Systèmes Linux (Debian, CentOS)

  • Réseaux (TCP/IP) et services réseaux (DNS, DHCP, VPN, …)

  • Cybersécurité

  • Rédaction des documentations techniques et des procédures claires

La connaissance de GLPI, Ovidentia, SAP est un plus.

Vous avez de bonnes qualités relationnelles ainsi qu'un niveau d'anglais courant.

La rigueur, l'organisation, la curiosité ainsi que l'autonomie sont indispensables pour la bonne tenue du poste.


Numéro de référence

n/a

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