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Technicien(ne) Electronique (H/F) posté par Celad

CDI - temps plein
Valence

Description de l'offre

Description du poste

 

Envie d’un nouveau challenge… CELAD vous attend !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Technicien(ne) Electronique pour intervenir chez un de nos clients.

Vos principales missions :

– Analyse de spécifications composants, comparaison avec les cas d’emplois actuels

– Approvisionnement des échantillons auprès des fournisseurs

– Préparation de prototypes : démontage de produits, soudure de composants, montage de produits et chargement de logiciels

– Rédaction et mise à jour de procédures de tests détaillées

– Tests et validations de fonctions électroniques (Dc-Dc, CPU, mémoires RAM et Flash, USB, Ethernet, LCD etc.)

– Rédaction des rapports de tests

Environnement technique :

– Outils de bureautique (Word, Excel)

– Matériel de laboratoire (oscilloscope, alimentation stabilisée etc.)

– Maitrise de l’anglais général et technique électronique

Infos à noter :

– Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire

– Pas de possibilité de télétravail

CELAD :

Issu du monde bancaire, #CELAD a été créée en 1990 à Toulouse. Nos 1200 collaborateurs(trices) interviennent aujourd’hui sur 2 pôles d’activités : les systèmes d’information et l’informatique industrielle et ceci chez plus de 250 clients (PME/PMI et grands comptes).

Depuis 2006, les 2 entités #CELAD Auvergne-Rhône-Alpes & Bourgogne proposent de nombreuses missions intéressantes et à forte valeur ajoutée sur l’ensemble de la région : Clermont-Ferrand, Issoire, Riom, Lyon, Grenoble, St-Etienne, Valence, Dijon, etc.

Nous sommes entièrement impliqué(e)s dans la gestion de nos collaborateurs(trices), ce qui est la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

Doté d’un véritable processus de recrutement, notre pôle Recrutement accompagne ses candidat(e)s avec beaucoup d’enthousiasme et de passion au quotidien.

Donc si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Réception de votre candidature

2/ Contact de notre part si votre profil correspond bien aux critères de cette mission

3/ 1er RDV : physique, teams ou téléphonique – Echange sur votre parcours, vos compétences, vos souhaits professionnels & Présentation de la mission

4/ 2ème RDV éventuel (ingénieur d’affaires ou responsable d’agence)

5/ Décision sur votre candidature

Numéro de référence

L.26.92.10.21

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