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Son.sa chargé.e de projet fonctionnel paie et administrateur de données (f/h) posté par BORDEAUX METROPOLE

CDI - temps plein
Bordeaux

Description de l'offre

Bordeaux Métropole, Etablissement public de coopération intercommunale (EPCI) regroupe 28 communes et 720 000 habitants. Bordeaux Métropole construit le cadre de vie (collecte, eau, transports publics…) et impulse la dynamique métropolitaine (grands projets, aménagement, emploi…).

Bordeaux Métropole recrute pour la Direction de la vie administrative et de la qualité de vie au travail/mission administration des données

Son.sa chargé.e de projet fonctionnel paie et administrateur de données (f/h)

Cadre d’emplois des techniciens

Réf. : BM-2019-1320-B-PT

Au sein de la direction des ressources humaines mutualisée pour Bordeaux Métropole, la Ville de Bordeaux et le CCAS, vous avez pour missions principales de contribuer au fonctionnement de la solution logicielle déployée ainsi qu’à la prise en compte des besoins des utilisateurs dans le domaine de la paie.

Rattaché.e à la responsable de la mission administration des données, vous intervenez sur le paramétrage, la maintenance corrective et évolutive des applications. Vous assurez le suivi des demandes et accompagnez les utilisateurs à la bonne maîtrise des outils et des processus. Vous intervenez également sur la maintenance corrective des autres solutions applicatives SIRH (carrière, CAP, recrutement…).

A ce titre, vos missions consistent à :

-   paramétrer le logiciel paie

-   maintenir les applications en condition opérationnelle

-   élaborer des tableaux de bords et requêtes depuis les infocentres BO ou internes

-   réaliser les tests fonctionnels, contribuer à la recette et définir les scénarios de tests suites à la mise à jour pour les référents métiers paie-carrière

-   intégrer les changements de version en coordination avec les utilisateurs et les administrateurs informatiques

-  réaliser les reprises de données, imports, exports de fichiers en vue de retraitements et/ou implémentations complémentaires

-  prendre en charge l’assistance aux utilisateurs sur la paie/carrière et être suppléance sur les autres solutions

-   élaborer des états de contrôle

-   gérer les profils utilisateurs


De plus, vous pourrez être amené.e à dispenser des formations aux utilisateurs.


Conditions requises


Maîtrisant le métier paie, avec une bonne connaissance du statut de la fonction publique territoriale, vous connaissez les techniques de recueil et de traitement de données et savez faire preuve de méthode pour l’élaboration des critères et indicateurs.

De plus, vous disposez d’une maîtrise du logiciel de paie-carrière-CAP idéalement PLEIADE NG, de requête BO et des outils bureautiques. Vous possédez également une expérience dans la maintenance applicative, l’administration et la sécurité des systèmes informatiques.

Enfin, vous savez faire preuve de rigueur, de discrétion, d’une capacité d’animation et de réactivité. Vos qualités relationnelles associées à votre sens du travail en équipe et en transversalité dans le respect de la confidentialité des données, seront des atouts indispensables pour mener à bien l’ensemble des missions du poste.


Renseignements : Madame Sylvie Blaichet  Tél :  05.56.46.80.32

Ou Madame Patricia Tinacci Tél : 05.56.99.84.12


Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 19/04/2019  en rappelant la référence BM-2019-1320-B-PT  à : Postuler maintenant >> 

Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité, Bordeaux Métropole, la Ville de Bordeaux et le CCAS s'engagent contre toute forme de discrimination. Tout.e candidat.e qui se sentirait discriminé.e peut contacter la cellule d'écoute mise à sa disposition.


Numéro de référence

n/a

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