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Responsable d'Application F/H posté par E T A I

CDI - temps plein
Antony

Description de l'offre

Au sein de la DSI R&D et Innovation (60 collaborateurs), intégré à l’équipe
projet de la réalisation d’une solution applicative, le Responsable Applicatif est garant de la qualité et de la performance des solutions logicielles d’un domaine fonctionnel.

Il est l’interlocuteur privilégié des chefs de projets et Product Manager sur son périmètre applicatif, il conseille ses clients internes pour mettre en œuvre les solutions répondant à leur besoins fonctionnels.

En lien étroit avec les chefs de projet, concepteurs/développeurs, architecte et production, il doit :

  • S’assurer de la conformité des livrables lors de l’intégration des développements pour garantir la qualité de la solution réalisée.
  • Assurer le déploiement des livrables confiés dans les environnements techniques (hors production) et garantir la cohésion des ensembles techniques nécessaires au fonctionnement de l’application confiée.
  • Mener les tests techniques d’acceptation de la solution.
  • Préparer et soumettre à l’équipe production le scénario de mise en production et prévoir le scénario de retour arrière.
  • Vérifier et assurer la qualité et la performance du fonctionnement des applications dont il est responsable afin de garantir la qualité du service rendu aux clients (internes et externes).
  • Préconiser les maintenances correctives, préventives et évolutives et contribuer ainsi à l’amélioration continue de la valeur d’usage de son périmètre applicatif.
  • Contribuer à l’optimisation des processus métiers en garantissant l’adéquation optimale des fonctionnalités mises en service avec les besoins exprimés par ses clients.
  • Garantir le maintien des connaissances en assurant la mise à jour des référentiels documentaire (technique et fonctionnel) de son périmètre applicatif.
  • Assurer la remontée d’information et communication avec les chefs de projets pour tous les échanges en lien avec son périmètre applicatif.
  • Assurer le support de niveau 3 en menant les actions nécessaires aux résolutions des incidents remontés par l’équipe Hot line.

Conditions requises

Issu(e) d’une formation de type BAC+5 en informatique (ingénieur ou diplôme universitaire), avec une expérience d’au moins 3 ans sur un poste de développeur acquise dans le milieu IT au contact de projets innovants.

  • Culture du respect des engagements (projet et SLA).
  • Maîtrise des grands processus métiers, sur son périmètre
  • Culture IT & Projet et connaissances en architecture et urbanisation des systèmes d’information.
  • Ouverture d’esprit, créativité et écoute du marché pour identifier les solutions techniques appropriées.
  • Bonnes qualités relationnelles (écoute et expression) permettant de communiquer efficacement avec les clients internes/externes.
  • Capacité à travailler en équipe pour faire aboutir les projets SI
  • Vous maîtrisez les technologies J2EE et avez une expérience démontrée en développement dans un contexte d’intégration continue / DevOps

En savoir plus sur nous

Infopro Digital est un groupe leader d’information et de services professionnels en Europe (3 600 collaborateurs dont 1 400 hors de France, chiffre d’affaires total 440 millions d’euros, 20% de croissance annuelle).

Nous couvrons plusieurs univers clés de l’économie : la distribution, le BTP, l’automobile, l’industrie, l’assurance et la finance, et le secteur public.

Infopro Digital a pour vocation d’offrir des services et des produits pluri médias (logiciels, salons, bases de données, sites web, formations, édition, événements…) à ces communautés professionnelles dans l’objectif de :

  • Faire croître leur activité commerciale en générant de nouvelles opportunités d’affaires ;
  • Leur permettre d’opérer plus rapidement et plus efficacement leurs métiers en leur donnant l’information et les outils nécessaires.

La stratégie du Groupe est orientée vers le développement de marques fortes, l’innovation et la transformation digitale. Pour atteindre nos objectifs, nous recherchons les talents qui contribueront à réussir cette belle aventure !

Infopro Digital  est engagé dans une politique d’égalité des chances, du recrutement à l’évolution de carrière de ses collaborateurs. Les offres d’emploi proposées sont ouvertes à tous, incluant naturellement les personnes en situation de handicap.


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