Conserto, un collectif à la pointe de la technologie, une communauté centrée autour d’une culture Digitale, du DevOps et de l’Agilité. Nos consultants sont les ambassadeurs de notre performance et de la fidélisation de nos clients. Car chez Conserto, nous sommes convaincus que la satisfaction de nos clients passe par le bien-être de nos consultants !

Pour découvrir notre univers, ainsi que nos 12 agences, c'est par ici : [ Link removed ]

Une team représentée à Niort par Anthony, Directeur d’agence et Anne-Gaëlle, la RH, présents pour construire votre carrière en adéquation avec les opportunités de missions locales. Des partenariats locaux avec Niort tech, une présence sur les event’ tech, tels que l’Agile Niort, Niort Numeric… mais aussi des partenariats culturels ! 

Pourquoi nous rejoindre ?

• Pour co-construire votre projet de carrière, accompagnement personnalisé sur la formation, conférences, event techniques...
• Pour bénéficier de nos avantages : accords télétravail, déplacement, CET, comité d'entreprise, pack social...
• Pour faire partie d'une entreprise mobilisée sur les questions liées au handicap, à la diversité, ou encore RSE 
• Et parce que rejoindre une société où il fait bon vivre ça n’a pas de prix : proximité, management horizontal, mobilité restreinte, soirées d’agences, afterworks, défis sportifs, Ludoserto …

Nous recherchons avant tout un nouveau virtuose pour rejoindre la team Consertienne de Niort sur le poste de Product Owner h/f.

Afin d'assurer la mise en œuvre de projets en contexte agile chez nos clients, tu interviendras sur les activités suivantes :

- Définir la vision du produit

- Prioriser les évolutions du produit et maximiser la valeur délivrée

- Valider les incréments produits

- Gérer le backlog

- Communiquer auprès des parties prenantes (sponsors, utilisateurs) sur la road map

- Collaboration étroite avec la dev team

- Contribuer aux cérémoniaux agiles

Les compétences attendues sont les suivantes :

• Comprendre les aspects métier du client et les besoins utilisateurs
• S'assurer de la compréhension par l'équipe de ces éléments
• Faire preuve de conviction lorsqu’il porte la parole métier et de diplomatie dans les communication avec les utilisateurs ou intervenants extérieurs

Tu fais preuve de conviction lors de prises de parole et de diplomatie dans les communications avec les utilisateurs ou intervenants extérieurs ? Rejoins-nous !

Notre politique de recrutement privilégie l'égalité des chances & la diversité des individus au sein de nos équipes.