Description de l'offre

Notre client, leader dans le web marketing immobilier, recrute dans le cadre de sa forte croissance, un Lead Dev-Front End - R&D.

Rattaché au Responsable Digital, vous êtes en charge du Pôle R&D. L'équipe R&D digitale, composée de Développeurs et d'intégrateurs est en charge de la création des gammes de sites proposés ainsi que de leurs outils de gestion.
Notre équipe de R&D est composée de développeurs et d'intégrateurs en charge de la création des gammes de sites que nous proposons ainsi que des outils de gestion de ces sites. Il s'agit à 75 % de front-end et 25 % de back-end (PHP). En tant que Référent Technique, vos missions sont :
• Définir et faire appliquer des méthodologies et des process de développement que vous avez défini,
• Être le garant des performances et de la qualité des sites sous votre responsabilité,
• Assurer la livraison des produits répondant aux enjeux marketing,
• Diffuser notre culture technique au sein de l'équipe déjà en place,
• Maîtriser l'environnement technique suivant : HTML, CSS3, javascript avancé, compétences en système de build modernes (Gulp, Sass), PHP objet nécessaire (car il y a aussi du back-end).

Votre rôle consiste donc tout particulièrement à la mise place des futures gammes de sites, d'améliorer de façon continue les modèles existants et à vous assurer que les équipes de production suivent les bonnes pratiques de développement que vous avez défini.

De formation supérieure Bac +3 minimum, vous avez une expérience significative dans l'intégration et le développement de sites web modernes. Vous accordez une grande importance à la réalisation des finitions graphiques, des animations et du rendu global des sites produits. Passionné du code propre et élégant, votre autonomie et votre curiosité naturelle vous permettent de rester à la pointe des bonnes pratiques. Vous avez également à coeur de transmettre vos compétences techniques et votre savoir-faire aux autres membres de votre équipe. Expérience de management souhaitée.

Conditions et Avantages

N/C