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Expert fonctionnel Digital Epargne -(H/F) posté par Société générale

CDI - temps plein
Fontenay-sous-Bois

Description de l'offre



Vos missions au quotidien

Envie de participer à un nouveau challenge ? Soyez au cœur de la transformation digitale du groupe en tant que Expert fonctionnel SI.

A ce titre vous intégrerez la Feature Team Digital Epargne et plus globalement la Tribu Epargne de l'enseigne BDDF.

La Feature Team Digital Epargne est une équipe pluridisciplinaire (regroupant des compétences métier et IT) basée sur un modèle « Agile at scale ».

L’équipe est responsable du produit « Epargne» sur le digital client pour le marché des particuliers et Banque Privée. Plus précisément, nous sommes responsables des parcours de restitution des espaces Epargne de nos clients au sein des applications banque à distance ainsi que les parcours de services Selfcare associés (ex : arbitrage/versement sur les prestations d'assurance vie).

Nos parcours sont réalisés à partir des technologies suivantes

  • Front : REACT JS
  • Back : JAVA avec appels de Webservice REST/JSON
  • Déploiement/Versionning : Jenkings / GIT

Les cadres méthodologiques utilisées sont

  • Scrum au sein de la Feature Team
  • SAFe au niveau Tribu

Concrètement, vous serez amené(e) à :

  • Participer à l’animation de la backlog
  • Rédiger les User Stories
  • Participer à l'évolution stratégique du système d'information du périmètre applicatif
  • Garantir la conception fonctionnelle et le suivi des évolutions informatiques en cohérence avec le modèle d'architecture défini pour BDDF en veillant au respect des engagements (délais et coûts) vis-à-vis des responsables bancaires, ainsi qu'au respect des règles et procédures de la DSI,
  • Réaliser les études préalables et les estimations (calibrage, planning), puis contribuer aux travaux de cadrage des projets
  • Accompagner les travaux de réalisation et de qualification
  • Co-définir avec l'équipe les moyens à mettre en œuvre afin d'apporter de la valeur de manière itérative
  • Assurer la cohérence de l'architecture fonctionnelle des applications
  • Assurer la relation avec le métier
  • Participer aux PI Planning, Scrum of scrums et PO Sync de la Tribu


Et si c’était vous ?

  • De formation IT / informatique, ingénieur, vous connaissez et/ou avez une forte appétence dans les valeurs, les principes et les pratiques agiles (Scrum, Kanban, DevOps, cérémonies, ...)
  • Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'épargne et du digital et de l'appétence sur les problématiques fonctionnelles tournant autour de l'assurance vie.
  • vous êtes organisé(e) et savez travailler dans un contexte collaboratif dématérialisé (Skype, Teams, SharePoint, Jive, ...)


Plus qu’un poste, un tremplin

En intégrant Société Générale, vous serez aux manettes pour développer et renforcer votre expertise. Nous rejoindre, c’est constamment partager au sein de nos communautés IT, c’est monter en compétences grâce à nos parcours de formation, c’est rester connecter en participant à des événements techs… Mais c’est aussi la chance d’avoir une vraie carrière d’expertise : grâce à notre politique de mobilité interne, vous pourrez évoluer vers d’autres métiers IT ou rejoindre différentes Directions du Groupe. »

Vous pouvez le compléter avec des particularités liées au poste, par exemple une évolution en termes de responsabilités ou de périmètre.



Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les collaborateurs sont des acteurs du changement et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Aux 4 coins du monde, que vous nous rejoigniez pour quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir.

Vous hésitez encore ?

Nous sommes un acteur soucieux de son impact sur l’environnement et la société.
En intégrant Société Générale, vous pourrez vous engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur votre temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation, leur insertion professionnelle ou encore faire bénéficier de vos compétences à une association. 

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Numéro de référence

22000IAX

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