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EXPERT BI (H/F) posté par N SUPPORT

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CDI - temps plein
Toulouse

Description de l'offre

  • Qui sommes nous ?

Notre groupe développe et anime un réseau de grandes enseignes de culture et de presse. Nous déployons notre expertise partout sur le territoire,  avec 1 350 points de vente visités par plus de 800 000 clients par jour. Au quotidien, nous sommes aux cotés de tous ces commerces pour les aider à trouver leur place dans le paysage local, à fidéliser leur clientèle et à booster leur CA.

En quinze ans, nous sommes devenus le tout premier réseau d'enseignes hors alimentaires du pays. Nous avons réuni une équipe  de 100 collaborateurs,  que vous  rejoindrez peut-être bientôt pour contribuer à votre tour au développement des commerces de proximité!

Vous cherchez une nouvelle aventure au sein d'une entreprise à taille humaine?

- vous avez l'âme d'un bâtisseur (se) et aimez apporter de la valeur aux métiers,

- vous êtes polyvalent(e), appréciez les challenges,  et n'aimez pas la routine,

- vous êtes autonome, avez le sens du service et l'esprit d'équipe.

Vous êtes peut être notre futur(e) Expert BI !

Vos principales missions :

- élaborer la feuille de route de la stratégie Data du groupe,
- construire le nouvel entrepôt de données du groupe et développement des flux Data mutualisés,
- sélectionner la nouvelle solution de DataViz du groupe,
- accompagner le groupe dans la gouvernance de sa data,
- réaliser les études,  piloter des projets innovants en collaboration avec les métiers de l'entreprise,
- assurer la veille technologique sur le domaine.

Solutions actuelles :  ETL (Talend),  Base de données (SQL), Datawarehousing (Google BigQuery/MyReport), DataViz (Google Data Studio)

Conditions requises

Issu(e) d'une formation  Bac+4/5 en informatique, vous  disposez d'une expérience probante sur un poste similaire.

Le poste est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un CDI à temps complet (forfait jours).

La rémunération est à définir selon le profil (Fixe + variable + participation groupe).

Numéro de référence

n/a

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