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Data engineer-(H/F) posté par Société générale

Contrat pro.
Fontenay-sous-Bois

Description de l'offre



Vos missions au quotidien

Vous souhaitez évoluer dans le monde de la Big Data et intégrer une équipe d'ingénieur Data ? Rejoignez-nous !

En tant qu'alternant(e) ingénieur(e) data, vous serez confronter aux problématiques réels quand à l'usage de cluster Big Data dans un environnement métier dédié au reporting de la direction financière. Vous devrez traiter de problématiques variés :

-  Structuration et combinaison des données

-  Qualité et exhaustivité des données

-  Performance des traitements

-  Mise à disposition des données

Dans une équipe d'une 15 de personnes travaillant uniquement sur des projets Big Data, vous serez amené(e) à monter en compétence sur Spark/Scala, Talend Big Data, les technologies gravitant autour du Big Data (ELK,...), les technologies de CI/CD tout en traitant des problématiques métiers très concrètes.

Concrètement, vous serez amené(e), sous la supervision de votre tuteur et/ou votre manager, à :

  • Structurer des données financières dans quartier Finance du datalake Group dans des business views
  • Intégrer de nouvelles sources de données dans le quartier Finance
  • Mettre en place de controle sur l'alimentation et l'exhaustivité des données
  • Mettre en place de nouveaux composants techniques facilitant le déploiement du code ou l'accès aux données


Et si c’était vous ?

  • Vous préparez un Bac+ 4/5 en école de Commerce, d'Ingénieur ou Université avec une spécialité en développement Big Data/ Data Engeneering.
  • Vous êtes curieux(se), autonome et souhaitez développer vos compétences Spark/scala ou Talend en big data sur le cluster d'un grand groupe.
  • Vous avez l'esprit d'équipe, vous savez parler anglais pour travailler avec nos collègues indiens.
  • Vous souhaitez utiliser et tester les derniers composants technologiques ayant trait au Big Data
  • You're fluent in English, vous êtes notre cancidat(e) idéal(e) ! 

Pensez à accompagner votre CV de votre planning de formation !



Plus qu’un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

En tant qu’alternant(e), vous pourrez bénéficier de jours de télétravail selon le rythme de votre service et celui de votre alternance, de notre mutuelle, de primes*de participation et intéressement, d’une prise en charge de 50% de votre titre de transport et de la billetterie à prix réduits de notre Comité d’Entreprise (concerts, cinéma, sport…). Lors de votre présence sur site, vous accéderez à une offre variée de restaurants d’entreprise et de caféterias à un tarif très compétitif.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

*Si vous avez 3 mois d’ancienneté sur l’exercice de référence.



Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir.

Créer, oser, innover, entreprendre font partis de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Numéro de référence

220008TA

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