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Développeur full stack posté par LAOU

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CDI - temps plein
Toulouse
30 000 € - 60 000 €/Année

Description de l'offre

Chez Laou, nous aidons un client basé à Toulouse à recruter un développeur expérimenté Fullstack H/F en CDI.
________
L’entreprise est spécialisée dans le développement et la distribution de contenus presse et vidéo à bord des avions.
Société de 10 personnes créée en 2009, l’entreprise collabore avec les plus grands partenaires du monde du Flight Entertainment (IFE) basés dans la Silicon Valley et avec les plus grandes compagnies aériennes internationales.
L’entreprise est à la recherche d’une personne pour rejoindre son équipe de développement.

Descriptif du poste :
De niveau bac +3 minimum, vous venez contribuer à l’évolution de la roadmap des produits. Ceux-ci sont développés en Android, IOS et reactJS pour le front avec des applicatifs serveur en Python exécutés sur environnement AWS. (EC2, Lambda, …)

L’entreprise a des produits en production auprès de clients, donc une part de travail de maintenance sur les solutions existantes est à prévoir avec bien sûr l’idée générale d’améliorer cet existant en continu.

La société est consciente que la stack technique est étendue et ne cherche pas des personnes connaissant tout, mais des personnes assez curieuses pour vouloir découvrir les technologies selon les besoins de l’équipe.

Stack technique :
  • React JS, IOS, Android
  • AWS (EC2, Lambda, Cloudfront, S3, RDS, ELB, …)
  • Python
  • Ansible, Docker, Linux, Elastic Search / Kibana
  • MySQL, Postgres, CouchDB
  • Tests unitaires, Gitlab

Conditions requises

Attentes idéales :
  • Esprit créatif / curieux / ouvert
  • Force de proposition
  • Compréhension des archi cloud
  • Anglais souhaité (clients internationaux)
  • Une sensibilité aux pratiques Agiles
  • Sachant faire des tests unitaires

Divers :
Peu de déplacement
L’entreprise aime les gens sympas avec qui les collaborateurs pourront échanger, parler cuisine, voyage, aéronautique et spatial, ou tout autre sujet que vous apportez avec vous ☺.
Et pourquoi pas leur faire découvrir de nouvelles activités.

Télétravail : Les collaborateurs sont en grande partie en télétravail, avec une ou deux journées dans les locaux par semaine.

Numéro de référence

n/a

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