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Développeur Front-End-(H/F) posté par Société générale

Stage
La Defense

Description de l'offre



Vos missions au quotidien

Coder est pour vous une passion et pas seulement une compétence ? Rejoignez-nous !

Vous rejoindrez une mission autour de GARLIQ, une application critique du groupe SG, utilisée principalement par la Direction Financière pour sa gestion des risques structurels (ALM).

Dans la lignée de la transformation Agile en cours sur cette application, la mission consistera principalement à la création d'une interface FRONT-END pour une expérience utilisateur enrichie s'appuyant sur tous nos composants en BACK-END (API REST).

Il interviendra à plein temps au sein d’une Feature Team à différents niveaux dans la chaîne de conception de solutions informatiques (conception, code, test, déploiement, support de production) pour répondre à des besoins utilisateurs variés.

Concrètement, vous serez amené(e), sous la supervision de votre tuteur et/ou manager, à :

  • Etre capable de travailler en équipe avec des pratiques agiles et participer au developpement de la culture technique (Scrum, Rétro, Démo, DevOps, pair programming, craftmanchip, code review, etc.)
  • Collaborer avec les PO et Business Analysts au découpage des besoins utilisateurs (Epics) en Users Stories 
  • Livrer régulièrement des solutions informatiques: 
  • Rédiger le code et les tests unitaires/intégration répondant aux critères d’acceptabilité
  • Rédiger les scripts de déploiement/release et Participer aux déploiements sur tous les environnements
  • Participer à la création et au déroulement des tests
  • Assurer le support technique, la résolution des problèmes et des incidents afin d’identifier les causes racines et le plan d’action pour les supprimer
  • Assurer la stabilité de la production. Rédiger la documentation de run, développer les plans de contingence et de retour aux versions précédentes.


Et si c’était vous ?

  • Vous préparez un Bac +4/5 en Ecole d’Ingénieur ou Université avec une spécialisation en Développement ou Approfondissement en second cycle
  • Vous maîtrisez les principales technologies et les principaux langages de programmation (REACT JS, Java SpringBoot, SQL, Python) actuellement utilisés s’il veut pouvoir à la fois intervenir sur le front end et le back end. 
  • Vous de très bonnes connaissances des API REST, de leur fonctionnement mais aussi des des interfaces utilisateur et l’expérience utilisateur
  • Rigoureux et organisé, vous avez de bonnes capacités d’analyse et un esprit de synthèse.
  • You're fluent in English ? 


Plus qu’un poste, un tremplin

Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de vos études, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.



Pourquoi nous choisir ?

Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement. Le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.

Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Que ce soit pour aider Sarah et Paul à acquérir leur premier logement, soutenir le développement des entrepreneurs locaux, imaginer les usages bancaires de demain, accompagner la transition énergétique de nos clients, sécuriser les données personnelles de millions de personnes ou encore détecter la fraude des opérations à l’international : rejoignez-nous pour construire le monde de demain !

Et parce qu’on va plus loin quand on aime ce que l’on fait dans un environnement solidaire, sachez que chez nous l’esprit d’équipe se vit au quotidien, partout dans le groupe.

Vous hésitez encore ?

Sachez que nos collaborateurs peuvent s’engager quelques jours par an pour des actions de solidarité sur leur temps de travail : parrainer des personnes en difficulté dans leur orientation ou leur insertion professionnelle, participer à l’éducation financière de jeunes en apprentissage ou encore partager leurs compétences avec une association. Les formats d’engagement sont multiples.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.

Numéro de référence

21000UWY

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