L'offre "Chargé de recrutement en alternance H/F" a été sauvegardée.

Continuer

Prêt à postuler ?

Merci de confirmer votre adresse email pour commencer à postuler.

Complétez votre application

Connectez-vous

mot de passe oublié ?
ou

Vous n'avez pas de compte ?

Chargé de recrutement en alternance H/F posté par Econocom SAS

Contrat d'apprentissage
Le Plessis-Robinson
N/A
3 Candidatures

Description de l'offre

Chez Econocom, nous concevons, finançons et accompagnons la transformation digitale des entreprises. Avec plus de 10 000 collaborateurs présents dans 19 pays, et un chiffre d'affaires supérieur à 2,5 milliards d'euros, nous favorisons la réussite des grands projets digitaux : conseil, approvisionnement et gestion administrative des actifs numériques, services aux infrastructures, applicatifs et solutions métiers, financement des projets.

Afin d'accélérer son développement, Econocom recherche un chargé de recrutement en alternance (H/F) pour notre site du Plessis Robinson (92). Nous vous promettons un environnement "fun & serious" avec la possibilité de prendre en charge la responsabilité globale du processus de recrutement d'experts en infrastructure. Vous êtes en étroite collaboration avec les équipes business pour intervenir sur diverses missions en autonomie : * La définition des besoins avec les opérationnels (poste/profil, intérim/CDD/CDI), * La rédaction des annonces et diffusion sur les principaux sites emplois, * La recherche de CVs via les cvthèques et réseaux sociaux, * La saisie des actions menées auprès des candidats dans l'outil de gestion de CVs EOLIA, * La réalisation des entretiens d'évaluation, et rédaction des comptes rendus d'entretiens, * Le suivi des candidatures transmises aux managers, * Le lancement des demandes de recrutement, * La participation aux projets RH transverses (mobilité, cooptation, marque employeur, reporting, intégration, référentiel métier, etc.), * La gestion de l'alternance et de l'intérim .

Vous recherchez une alternance pour valider votre diplôme Bac+3 à bac+5 en ressources humaines ou commerce. Vous vous caractérisez par votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre autonomie, vous développez des facultés d'adaptation et savez être force de proposition. Votre implication, votre capacité à anticiper les impacts de vos décisions ainsi que votre ténacité seront fondamentales pour réussir dans cette fonction. Idéalement, vous disposez d'une première expérience en recrutement de profils informatiques en agence d'intérim, cabinet de recrutement ou ESN.

Numéro de référence

IMSIDFLVI007

Offres similaires

Ingénieur d'Affaires Malakoff ORAPPLIS
Traffic manager H/F Saint-Cloud Alterway
Digital Marketer Paris PYCO GROUP
Stage Assistant Communication Interne - H/F Levallois-Perret Micropole
Développeur Décisionnel - Stage Meudon Groupe Bouygues
Développeur Big Data (H/F) Boulogne-Billancourt DEGETEL GROUP

Recevoir des offres similaires

Merci. Vous allez recevoir des offres à l'adresse email
En cliquant ici, vous recevrez quotidiennement des offres similaires (Réseaux - Le plessis-robinson).