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Assistant RH Recrutement – H/F posté par IBM Interactive

Contrat d'apprentissage
Noisy-le-Grand
4 Candidatures

Description de l'offre

La 4ème Révolution Industrielle a commencé, rejoignez IBM Interactive !

IBM Interactive, c'est un esprit start-up au sein d'un des plus grands groupes mondiaux, leader dans les domaines de l’intelligence artificielle, du cloud, du Big Data, de la Blockchain, nous aidons nos clients à industrialiser leurs initiatives dans le digital et le cognitif ; c’est avec passion que nous transformons leurs métiers, leurs offres et leurs modèles.

Dans un contexte de transformation humaine et digitale, nous recherchons un(e) apprenti(e) pour nous accompagner dans nos activités de recrutement ; de la définition du besoin à l’intégration de nos nouveaux collaborateurs.



vos missions :

En tant qu'apprenti(e), vous travaillerez au sein d’une équipe RH.

Vos missions consisteront à :

Recrutement

  • Participer au recueil des besoins auprès des managers
  • Assurer la qualité du sourcing IBM Interactive (site web, Linkedin, Job Boards)
  • Enrichir la communication du service recrutement : annonces, réseaux sociaux, intégration
  • Réaliser la pré-qualification des CVs
  • Après une période de formation, mener des entretiens d’embauche
  • Participer au reporting des activités RH

Gestion du personnel

  • Prendre en charge du suivi des RDV de visites médicales
  • Intervenir ponctuellement sur la gestion du personnel
  • Manipuler Excel pour l'établissement de statistiques (relations sociales, etc.…)

Conditions requises

  • Vous effectuez un cursus Bac+4 à Bac+5 avec une spécialisation en Ressources Humaines (Master Grande Ecole ou Université)
  • Vous avez un bon relationnel
  • Vous possédez un fort esprit d’analyse et de synthèse
  • Vous avez un bon niveau d’écoute
  • Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word, Powerpoint)
  • Vous disposez d’un bon niveau d’anglais
  • Vous recherchez un contrat d'apprentissage exclusivement (pas de professionnalisation)

Numéro de référence

686/394/1472

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