L'offre Assistant Maîtrise d’Ouvrage – Gestion de Portefeuille Projets -(H/F) a été sauvegardée.
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Offre sauvegardée
Assistant Maîtrise d’Ouvrage – Gestion de Portefeuille Projets -(H/F) posté par Société générale
Description de l'offre
Vos missions au quotidien
Rattaché(e) au responsable de Portefeuille Projet du côté Maîtrise d’Ouvrage, vous participerez activement au pilotage des projets France de Société Générale Assurances
Concrètement, vous serez amené(e) à :
- Contribuer à la supervision du portefeuille de projets France : création, production et analyse de reportings consolidés
- Prendre en charge le suivi de la qualité du process de gestion des Projets dans le cadre de la certification ISO9001 et contribuer à son enrichissement
- Accompagner les équipes Maîtrise d’Ouvrage dans la mise en place des méthodologies de gestion de projet
Et si c’était vous ?
- Vous préparez un Bac+4/5 avec une spécialisation en management des Systèmes d’Information, MIAGE…
- Vous avez une bonne capacité de synthèse et d’organisation
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et d’analyse (Excel, Power BI…)
- Vous avez un esprit d’équipe et une bonne communication
- Vous avez une bonne connaissance en méthodologie projet (Agile ou prédictives)
- Vous êtes curieux et motivé(e) pour découvrir le monde de l’Assurance
Poste à pourvoir en Alternance, basé dans le centre d’Orléans et en partie en télétravail, pour une durée de 1 à 2 an(s) à partir de septembre 2022.
Plus qu’un poste, un tremplin
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans notre équipe et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur votre activité pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.
Pourquoi nous choisir ?
Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à toutes les étapes de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et de services répondant aux besoins de la clientèle de particuliers, de professionnels et d’entreprises, en matière d’assurance vie épargne, d’épargne retraite, et de protection des personnes et des biens.
Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans le cadre de notre activité : en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et dans 8 pays à l’international, en tant qu’assureur responsable auprès de nos 14 millions de clients et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.
Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.
L’intégration de nos collaborateurs ainsi que le développement de leurs compétences est au cœur de nos préoccupations. Avec les managers et les correspondants RH, nous proposons un accompagnement de proximité pour le développement de chacun. Des programmes de formation et d’apprentissage riches et variés sont proposés et des moments d’échange avec le management sont organisés pour présenter la stratégie, les projets clés et fédérer les collaborateurs autour de notre ambition.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.