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ARCHITECTE FONCTIONNEL posté par DECISION RH

CDI - temps plein
Versailles

Description de l'offre

Notre client est un grand groupe national de service public dont le SI dépasse les 800 personnes.

Afin d’accélérer sa transformation, nous recrutons un architecte fonctionnel.


L’architecte fonctionnel :

  • Est responsable de la mise à jour de la cartographie du SI
  • S’assure du respect du cadre d’architecture dans les projets et le faire évoluer si nécessaire
  • Assiste les équipes projets dans la cartographie des applicatifs existants et futurs ;
  • Participe à la communauté des architectes
  • L’architecte fonctionnel s’inscrit dans la dynamique numérique du Groupe.

 

MISSIONS :

-       Cadrer l’alignement du SI avec la stratégie du métier et la stratégie IT du groupe,

-       Garantir le respect des principes d’architecture et d’urbanisation du Système d’Information afin d’en assurer l’évolutivité, la fiabilité, la pérennité et la performance (convergence vers une solution du Groupe ou vers une solution sur « étagère »).

-       Piloter et contribuer à la définition des scénarii d’évolution de l’architecture SI en procédant aux analyses d’impacts correspondantes afin de garantir la cohérence du SI global tout en le maintenant au niveau de la qualité de service requis par les métiers

-       Définir et mettre à jour les cadres de références thématiques et les normes d’architecture. Enrichir et formaliser les principes d’architecture du S.I par exemple, par la mise à jour du cadre de référence (règles d’urbanisme, dictionnaire des données, cartographie du SI) pour la construction et l’évolution cohérente du SI.

-       Réaliser, mettre à jour et compléter les cartographies fonctionnelles du S.I et des différents systèmes applicatifs y compris les parcours métier

-       Construire les dossiers de cadrage des projets en lien avec les Product Manager, Product Owner, Delivery Owner toutes lignes métier confondues (Back, Middle, Front) afin d’effectuer le design des solutions

-       Préparer avec les parties prenantes (PO/PM, Responsable de socles…) les passages des sujets aux instances de Gouvernance comme par exemple le Comité d’Architecture et préparer les dossiers de décision d’Architecture pour le Management ;

-       Assurer la coordination de toutes les parties prenantes pour garantir la cohérence avec la trajectoire globale de la transformation du SI ;

-       Définir les livrables et les ressources d’architecture

-       Contribuer à l’acculturation des métiers concernant l’interdépendance des processus métiers sur le SI et les impacts de toute demande d’évolution

-       Manage en fonctionnel et/ou hiérarchique les équipes qui lui sont déléguées et/ou rattachées


Conditions requises

De formation supérieure en informatique, ingénieur ou équivalent, vous justifiez de 5 à 10 ans d’expérience au minimum dans le poste. Vous avez de bonnes connaissances du système d'information global, de la gouvernance du S.I.

Votre parcours professionnel vous a permis de développer vos capacités d’analyse et de synthèse, votre autonomie, ainsi que de solides aptitudes relationnelles.


Numéro de référence

904/75/jeu

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