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Alternance - Data Designer SIRH - H/F posté par NAVAL GROUP

Contrat pro.
Ollioules

Description de l'offre

INFORMATIONS GENERALES
ORGANISATION
Naval Group compte parmi les acteurs internationaux du naval de défense. Depuis plus de 400 ans, nous repoussons sans cesse les limites pour construire le naval de demain. Ouvriers, techniciens, ingénieurs, c'est avec passion que nos 17 000 collaborateurs, en France et à l'international, mettent en commun leurs savoir-faire uniques pour imaginer, concevoir, réaliser et entretenir des produits et des systèmes d'exception tels qu'un sous-marin, un porte-avions ou une frégate de combat.

Nous sommes convaincus que la diversité et l'inclusion sont synonymes de richesse et de performance. Nous souhaitons intégrer une véritable diversité de profils : femmes et hommes, avec une mixité sociale et une diversité de formations, de générations, d'origines, de compétences et de talents, mais aussi de parcours de vie.

Nos métiers évoluent, nos collaborateurs aussi. Nous nous engageons dans le développement professionnel de nos collaborateurs via la formation continue. Nos collaborateurs développent ainsi leur parcours professionnel selon leurs envies et en adéquation avec les besoins du groupe.

REFERENCE
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DATE DE PARUTION
20220608

DESCRIPTION DU POSTE
SPECIALITE / EMPLOI
Système d'information d'entreprise
Administrateur / Représentant métier SIE

INTITULE DE POSTE
Alternance - Data Designer SIRH - H/F

DESCRIPTION DE LA MISSION
Basé à Ollioules, nous recherchons un(e) alternant(e) pour une période de 12 à 24 mois
Représenter le métier dans le cadre des projets informatiques ou les lots de maintenances :

- Exprimer le besoin du métier concernant le domaine ou l’entité représentée dans le cadre des expressions de besoins et des registres d’exigences.

- Valider le périmètre à adresser dans le cadre du projet ou du lot de maintenance, et participer à sa conception lors de l’établissement des spécifications.

- Organiser l’acceptation métier en fournissant le matériel des tests métiers (prérequis, scénario, cas et données de test) et en pilotant, en liaison avec le pilote de test du projet, les ressources nécessaires.

- Participer aux différents organes de traitement et priorisations des anomalies / évolutions et prononcer (ou non) l’acceptation métier sur la base des résultats obtenus.

- Assurer le point de vue du métier dans le cadre des différents organes de gouvernances du projet ou des lots de maintenances (comité de pilotage, comité de projet, comité de priorisations, …)

Assurer la cohérence des systèmes d’information pour le métier :

- Contribuer activement à l’adéquation des SI et des données qu’ils hébergent avec les processus métiers appliqués. Recueillir les besoins organisationnels et opérationnels associés et participer à la définition de leur implémentation et leur cohérence dans le SIE.

- Etre le porteur des priorités métiers et des arbitrages en découlant dans les différents organes d’arbitrage des besoins au niveau de l’entité ou du domaine (comité de priorisations, de cohérence, …).

- Réaliser le suivi des livrables projets ou des lots de maintenances associés au périmètre géré (correctifs, évolutifs, préventifs, …)

- Participer à la veille technologique sur les SI concernés.

Administrer fonctionnellement la ou les solutions informatiques gérées :

- En relation avec les processus métiers et les règles / procédures établies, réaliser auprès des utilisateurs les taches d’administration fonctionnelles liées à la ou les solutions informatiques gérées.

- Avoir un rôle actif dans la gestion de l’intégrité des données des solutions, identifier les anomalies, proposer des plans de corrections et participer à leur mise en place.

- Formaliser les méthodes concernant son activité.

- Assurer le reporting sur son activité et les solutions gérées.

- Etre le porteur d’une politique de licences raisonnée.

- Assurer le contrôle interne de son activité et participer aux différents audits menés sur les processus ou les solutions informatiques.

Participer à l’accompagnement au changement et au support des utilisateurs :

- Dans le cadre d’un projet ou d’un lot de maintenance, participe activement à l’accompagnement des utilisateurs en intervenant dans la conduite du changement (élaboration des programmes de formations, définition des procédures d’utilisation, formation des utilisateurs, …).

PROFIL
Vous suivez une formation L3 ou M1 avec des connaissances en informatique/SIRH. (par exemple MIAGE). Alors cette alternance est faite pour vous !

Vous possédez des qualités relationnelles, SI métier, Gestion des exigences, Processus Métier;
Vous avez des Connaissances et compréhension des enjeux SI, Capacité rédactionnelle
Naval Group est convaincu que la diversité et l'inclusion est une richesse pour l’entreprise et un atout de performance. C’est pourquoi Naval Group souhaite que l’entreprise ressemble à la société en intégrant une véritable diversité de profils : hommes et femmes, avec une mixité sociale, de formations, de générations, d’origines, de compétences et de talents, mais aussi une diversité des parcours de vie.
Avec Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs certifiés. À leurs côtés, vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
Rejoignez-nous et plongez au cœur d'une aventure industrielle hors du commun.

TYPE DE CONTRAT STANDARD
Contrat d'alternance

DATE PREVUE DE PRISE DE FONCTION
05/09/2022

CATEGORIE PROFESSIONNELLE
Techniciens et Agents de Maîtrise

SALAIRE MIN. ANNUEL BRUT DE BASE (EN EUROS)
1600

SALAIRE MAX. ANNUEL BRUT DE BASE (EN EUROS)
2100

LOCALISATION DU POSTE
IMPLANTATION GEOGRAPHIQUE
Europe, France, Provence-Cote d'Azur,

SOCIETE
NAVAL GROUP

CRITERES CANDIDATS :
NIVEAU D’EXPERIENCE MIN. REQUIS
Jeune diplômé / Débutant
NIVEAU D’ETUDES MIN. REQUIS
Bac+3 ou équivalent

DOMAINES D’ETUDES
  • Informatique / Système Information /Télécommunication

Numéro de référence

P2022-001116-1

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