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Administrateur Base de Données (H/F) job in Bordeaux at Celad

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Administrateur Base de Données (H/F) à Celad

Administrateur Base de Données (H/F)

Celad Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine CDI - temps plein
Description du poste

Envie d’un nouveau challenge… CELAD vous attend !

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un(e) Administrateur Base de Données (H/F) pour intervenir chez un de nos clients.

Vos principales missions :

– Effectuer les choix d’implémentation des bases de données dans le respect du cahier des charges

– Gérer des migrations de version

– Mettre à jour les programmes et corriger ses éventuels bugs et donner son aval avant les mises en production

– Assurer une veille technologique afin de maintenir l’adéquation des performances et des spécificités des bases de données

– Elaborer et exécuter les procédures et programmes de test, lors des migrations ou à la suite d’un incident

Environnement technique :

– MySQL / SQLserver

– Oracle

– UNIX/Windows

– Postgres

Infos à noter :

– Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire

– Télétravail 2 jours par semaine / 3 jours sur site par semaine

Date de démarrage :

– ASAP

 

 

CELAD :

Issu du monde bancaire, #CELAD a été créée en 1990 à Toulouse. Nos 1300 collaborateurs(trices) interviennent aujourd’hui sur 2 pôles d’activités : les systèmes d’information et l’informatique industrielle et ceci chez plus de 250 clients (PME/PMI et grands comptes).

Depuis 2016, l’entité #CELAD Bordeaux proposent de nombreuses missions intéressantes et à forte valeur ajoutée sur l’ensemble de la région Nouvelle Aquitaine.

Nous sommes entièrement impliqués(e)s dans la gestion de nos collaborateurs(trices), ce qui est la base de notre développement ainsi que le reflet de la qualité de notre travail.

Doté d’un véritable processus de recrutement, notre pôle Recrutement accompagne ses candidat(e)s avec beaucoup d’enthousiasme et de passion au quotidien.

Donc si vous souhaitez faire partie de l’aventure Celadienne, rejoignez-nous !

 

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Réception de votre candidature

2/ Contact de notre part si votre profil correspond bien aux critères de cette mission

3/ 1er RDV : physique, teams ou téléphonique – Echange sur votre parcours, vos compétences, vos souhaits professionnels & Présentation de la mission

4/ 2ème RDV éventuel (ingénieur d’affaires ou responsable d’agence)

5/ Décision sur votre candidature

 

Compétences recommandées

  • Applications Oracle
  • Bases De Données
  • Définir Un Cahier Des Charges
  • Microsoft Sql Server
  • Microsoft Windows
  • My Sql
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Job ID: B.48.92.04.22

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