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LES MÉTHODES DE RECHERCHE


Chercher un emploi ne se cantonne pas au fait de répondre à des annonces, cela représente un moment clé dans votre recherche, mais il faut savoir être à l’écoute de toutes sortes d’informations et surtout savoir en tirer profit.

 

  1. Rapprochez-vous du Service Stage, du département Relation Entreprise de votre école, des professionnels sont là pour vous accompagner.
  2. Les Forums étudiants : Organisés par de grandes écoles, les forums ont pour vocation de vous mettre en contact directs avec des entreprises qui recherchent des profils de jeunes diplômés : ne laissez pas passer ce genre d’opportunités
  3. Les salons de recrutement : vous pourrez rencontrer en direct les services RH de grandes entreprises en phase de recrutement et tisser des contacts intéressants à court, moyen ou long terme.
  4. Les annonces presse connaissent aujourd’hui une diffusion décalée et postérieure par rapport au Web. Vous retrouverez les mêmes annonces – en chiffre moindre - et ce avec quelques jours de retard.
  5. Les cabinets de recrutement : même si les annonces ne correspondent pas à votre profil, il est toujours intéressant d’envoyer des candidatures spontanées à des professionnels du recrutement qui vous mettrons dans leur vivier et sauront revenir vers vous en temps voulu.
  6. Les sites emploi : qu’il s’agisse de jobs board généralistes ou spécialisés, ou des pages Recrutement des entreprises, le net regorge d’offres d’emploi.
  7. Les Blogs : si le mouvement est effectivement en plein essor, il ne faut pas compter uniquement sur lui pour éveiller la curiosité d'un recruteur ; il s’agit d’un média "complémentaire" aux CV papier et en ligne, aux forums, aux tchats ou aux sites de networking.
  8. Second Life : Second Life est l’un des derniers nouveaux axes de recrutement en vogue. De nombreuses entreprises ont déjà ouvert un cabinet de recrutement sur cette plateforme de jeu virtuel. N’hésitez donc pas une seconde à surfer sur la vague et tentez votre chance auprès des entreprises qui recrutent sur second life. Votre emploi, lui, ne sera certainement pas virtuel !
  9. Les sites de networking ou réseaux sociaux : efficaces pour booster votre recherche d’emploi ou votre tissu social, s’inscrire sur des sites tels que http://www.linkedin.com/ ou http://www.viadeo.com/fr/connexion/ vous permettront d’élargir efficacement votre réseau et de fait, vos contacts, mais aussi d’être repéré par un recruteur : beaucoup optimisent leur recherche grâce à ces outils.
  10. L’entourage : votre réseau familial, amical ou relationnel peut s’avérer porteur en période de recherche.
 
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Charlotte Issoire, chargée de recrutement et communication RH chez Nexeo répond à nos questions.