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Informations sur le poste

  • Type de contrat
    CDI - temps plein
  • Salaire de base
    32 000 € - 36 000 € /an
  • Expérience
    > 5 ans

Description


La Fédération française de l’assurance est née de la volonté de la Fédération française des sociétés d’assurances et du Groupement des entreprises mutuelles d’assurances de se regrouper afin de garantir la représentativité du secteur de l’assurance. Sa principale mission est d'exprimer publiquement les positions communes à toutes les entreprises de la profession vis-à-vis de l'ensemble de ses interlocuteurs et d'en assurer la défense et la promotion, notamment lors de la préparation des dispositions législatives ou réglementaires au niveau national ou international.

Missions principales : Rattaché(e) à la Direction de la Communication, vous participez activement au développement et à l’animation de l’environnement digital de la FFA.

Gestion technique des sites et des applications :
      ●  Assurer les relations avec les hébergeurs 

 Gérer les noms de domaine 

 Analyser les performances techniques des sites 

 Gérer les incidents techniques dans l’exploitation des sites web (en relation avec les hébergeurs, les prestataires...) 

 Assurer ou superviser la maintenance des sites et intégrer de nouvelles applications 

 Assurer les tests et recettes des sites et des applications

Gestion de la mise à jour des contenus des sites, veille et réseaux :

 Réaliser l’intégration technique et graphique de l’ensemble des contenus (en HTML/CSS, Javascript) 

 Suivre et analyser le trafic sur les sites (définition et mise en place des plans de marquage, analyse et reporting) 

 Suivre et mettre en place des optimisations SEO 

 Assurer la veille technologique des outils du Web et être force de proposition en la matière 

 Participer à l’animation de communautés (pages Facebook, comptes Twitter, comptes LinkedIn,...)

Conduite de projets :

 Recenser les besoins fonctionnels et proposer des solutions techniques en fonction des projets 

 Participer à la rédaction des cahiers des charges fonctionnels et techniques, apprécier la faisabilité technique d’une solution (solutions d’hébergement, évolutions des sites...) 

 Assurer le suivi des prestataires : ajout de nouvelles fonctionnalités, ergonomie, suivi de production et mise en production des éléments

Conditions requises

Profil souhaité :

●  Bac +2 minimum ou expérience équivalente, avec une spécialisation web/multimédia 

●  Expérience professionnelle de 3 ans minimum à un poste similaire

● Maîtrise des architectures web et des problématiques d’accessibilité. Notions sur la sécurisation des contenus 

●  Bonne maîtrise des langages et des outils de développement

●  Bonne maîtrise de la Suite Adobe (Photoshop, Dreamweaver…) 

● Maîtrise des outils bureautiques et d’édition web (HTML, JavaScript, PHP, ....), des principaux CMS du marché (Drupal, Joomla, Wordpress…) et du responsive design (framework Bootstrap) 

● Connaissance des techniques du webmarketing (référencement, e-mailing...), d’acquisition et d’outils de mesure d’audience (connaissance du SEO et de Google analytics indispensables) 

●Connaissance des réseaux sociaux, une expérience du community management serait appréciée 

●  Excellente culture web et curiosité sur les nouvelles technologies 

●  Bon relationnel, autonomie et rigueur

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